ジェックについて

ごあいさつ

会社概要

ジェックについて

代表者ごあいさつ

時代の変化に伴うニーズの多様化、DXやAIの進展により、ビジネス環境は大きく変化しています。このような変化の激しい時代こそ自社のミッションに立ち返り、自社だからこそできる「お役立ち」を追求していくことが求められます。

ジェックは各企業様がこれまで以上に顧客や社会に役立つ価値を生み出すための「お役立ち共創のパートナー」として、独創的な人と組織づくりのご支援をいた

します。

自分の個性や強みを活かし、お役立ちの使命に燃えて主体的に動く人材づくり、

そして常にチャレンジし新たな価値を生み出し続ける組織づくりをお客様と共に

実現してまいります。

会社概要

会社名 株式会社ジェック
創業 1964年6月
設立 1966年9月
資本金 1億円
代表者

代表取締役社長  松井 達則

業務内容

お役立ち道経営への変革支援
・コンサルティング
・研修・トレーニング
・コンテンツ(診断・eラーニング 他)

拠点

本社:東京(池袋) TEL 03-3986-6365(代)
大阪支社
名古屋営業所

グループ会社

JECC VIETNAM COMPANY LIMITED
株式会社PeopleX

取引銀行 みずほ銀行 三菱東京UFJ銀行 三井住友銀行
実績

ご支援企業数:22,000社以上(上場企業約450社を含む)
※企業数には組織・団体を含みます。
                             2025年5月末現在

ジェックについて

経営理念

行動理論の改革と集団性格の革新で、お役立ちに満ちたより良い社会をつくる

当社は、創業当初「行動理論の改革で企業の発展を図る」という経営理念を掲げ、その後「集団性格」が加わり、「行動理論の改革と集団性格の革新で企業の発展を図る」という経営理念で、長年お客様へのお役立ちに取り組んでまいりました。

さらに、昨今の混沌とした社会において、経営理念の「目的」を明確にすることが必要と考え、「お役立ちに満ちたより良い社会をつくる」という目的を打ち出しました。

これまで以上に、競争に勝つビジネスモデルではなく、お役立ち道に基づいた Win-Win-Winの共創し合うビジネスモデルである「お役立ち道経営」を実現するご支援にまい進してまいります。

ジェックが目指す姿

ジェックは3つのダントツを目指します。

ダントツでお役立ちできる人と組織をつくれるジェック

 ダントツで成果を出せる人と組織をつくれるジェック

 ダントツで幸せな人と組織をつくれるジェック

ジェックが大切にする価値観

■お役立ち道の人間観

人は「何かの役に立ちたい」「役に立つことがうれしい」という思いがある。
そのためにスキルを高めていくことができる、可能性は無限、という人間観(行動理論)。

■お役立ち道の仕事ぶり

お役立ちの精神と技量を最大化し続けること。
※お役立ちの精神とは、人の役に立つことを自分の喜びとする意識のこと。技量とは、より良い価値を実現する強みや専門的スキルのこと。

■お役立ち道の文化づくり

「より良いお役立ちのために、常に一致団結して、レベルアップやチャレンジをしていくのは当たり前」と考え、行動している組織文化であること。
※挑戦・協調・お役立ちの価値観が高い組織文化。

■お役立ち道のパートナー

社会をより良くするための社会課題解決に向けて、共に取り組むことができるパートナーとして選んでもらえるスタンスと力量を持つこと。

■お役立ち道のマネジメント

組織としてより大きなお役立ちを実現し、それが個人のお役立ちビジョンの実現にもなる。自分自身のお役立ちビジョン実現のためのセルフマネジメントを行い、そのような人と組織づくりを促進していくマネジメントを行うこと。

CONTACT

経営変革・人材開発・組織開発にお悩みなら
お気軽にご相談ください

お客様の関心の高いテーマに
関連した情報を定期的に配信

ジェックのお役立ち資料は
こちらから

ご不明な点はお気軽に
お問い合わせください

サービス資料

SERVICE MATERIALS

ジェックのサービス資料はこちら